Tourisme
Découvrir les métiers du tourisme : des carrières dynamiques et enrichissantes
Le secteur du tourisme est un univers vivant, international et stimulant, où chaque métier contribue à créer des expériences mémorables pour les visiteurs. Travailler dans le tourisme, c’est combiner relation client, organisation et passion pour la découverte.
Découvrez les principaux métiers du tourisme et pourquoi ces carrières sont attractives pour ceux qui souhaitent évoluer dans un environnement dynamique et humain.
Les métiers du tourisme
- Agent de loisir
- Agent de voyage
- Agent d'accueil en Office de Tourisme
- Chef de projet touristique
Agent de loisir (H/F)
Le chargé d’accueil touristique et de loisirs accueille, informe et oriente les visiteurs individuels ou en groupe avant, pendant et après leur séjour. Véritable ambassadeur du territoire ou du site touristique, il/elle conseille, vend des prestations, assure la location de matériels de loisirs et participe activement à la mise en œuvre d’événements festifs et culturels. Il/elle exerce en face-à- face, par téléphone et via les outils numériques (sites web, messagerie, réseaux sociaux).
Les missions
- Accueillir, informer et orienter les visiteurs en français et en anglais
- Identifier les besoins et conseiller des prestations adaptées
- Vendre des prestations touristiques, de loisirs et des produits boutique
- Accompagner la réservation et l’achat de prestations, en présentiel et en ligne
- Assurer la location de matériels de loisirs et expliquer les consignes de sécurité
- Mettre à disposition et actualiser l’information touristique sur différents supports
- Promouvoir l’offre touristique du territoire ou de la structure
- Participer à l’organisation et à l’accueil lors d’événements festifs et culturels
- Garantir le respect des règles d’hygiène, de sécurité et des procédures internes
- Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation des visiteurs
Type de profil
- Débutant accepté
- Sens aigu de l’accueil et du service client
- Excellente communication orale
- Organisation et rigueur
- Esprit d’initiative et adaptabilité
- Maîtrise des outils numériques
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie
- Anglais professionnel (niveau A2 à B1 – CECRL)
- Bonne présentation, dynamisme, disponibilité
Avantages
- % du SMIC selon âge
- Mutuelle d’entreprise
- Accompagnement personnalisé par PÉPITE GEIQ HRT tout au long du contrat
- Validation d’un titre ou certificat reconnu dans la branche Hôtellerie, Cafés et Restaurants
Les contrats et qualifications
Formation et accompagnement par PÉPITE GEIQ Hôtellerie Restauration Tourisme pendant toute la durée du contrat
Contrat d’apprentissage ou Contrat de professionnalisation :
Titre pro - Chargé d'accueil touristique et de loisirs
*Selon critères et diplôme déjà obtenu
Evolution
- Conseiller séjour confirmé
- Chargé de promotion touristique
- Responsable accueil
- Coordinateur événementiel
- Responsable d’office ou de site touristique (avec expérience)
Agent de voyage (H/F)
L’agent de voyages est un professionnel du tourisme spécialisé dans la conception, la vente et l’organisation de voyages. Véritable expert des destinations, il conseille les clients et leur propose des séjours personnalisés adaptés à leurs envies, leur budget et leurs contraintes.
Il exerce en agence de voyages physique, agence en ligne, tour-opérateur, comptoir de billetterie.
Les missions
- Accueillir, écouter et analyser les besoins des clients (loisirs, affaires, groupes)
- Conseiller sur les destinations, hébergements, transports et prestations touristiques
- Concevoir et vendre des séjours, circuits et voyages sur mesure
- Réaliser les réservations (vols, hôtels, locations, assurances, excursions)
- Gérer les démarches administratives liées au voyage (visas, formalités d’entrée)
- Établir des devis et finaliser les ventes
- Assurer le suivi client avant, pendant et après le voyage
- Gérer les imprévus, modifications ou réclamations clients
- Mettre à jour les offres et suivre les tendances du marché touristique
- Collaborer avec les compagnies aériennes, hôteliers et prestataires
Type de profil
- Sens du service client et excellent relationnel
- Aisance orale et écrite
- Goût pour le voyage, la découverte et les cultures étrangères
- Organisation, rigueur et gestion des priorités
- Capacité d’adaptation et gestion du stress
- Appétence commerciale et sens de la vente
- Maîtrise de l’anglais professionnel (autres langues appréciées)
- À l’aise avec les outils numériques et informatiques
Avantages
- % du SMIC selon âge
- Mutuelle d’entreprise
- Accompagnement personnalisé par PÉPITE GEIQ HRT tout au long du contrat
- Validation d’un titre ou certificat reconnu dans la branche Hôtellerie, Cafés et Restaurants
Les contrats et qualifications
Formation et accompagnement par PÉPITE GEIQ Hôtellerie Restauration Tourisme pendant toute la durée du contrat
Contrat d’apprentissage ou Contrat de professionnalisation :
- BTS, Licence*
*Selon critères et diplôme déjà obtenu (BAC)
Evolution
- Conseiller(ère) expert(e) ou référent(e) destination
- Responsable ou directeur(trice) d’agence de voyages
- Chef(fe) de produit touristique
- Travel planner indépendant(e)
- Chargé(e) de mission tourisme ou événementiel
- Spécialisation : voyages d’affaires, tourisme durable, luxe, mariages à l’étranger
Agent d'accueil en Office de Tourisme (H/F)
L’agent(e) d’accueil en office de tourisme est le premier interlocuteur des visiteurs. Il/elle accueille, informe, conseille et oriente les touristes afin de valoriser le territoire et ses offres touristiques. Il/elle contribue à la qualité de l’expérience client, à la promotion de la destination et au développement de l’activité de l’Office de Tourisme, en face-à-face, par téléphone et via les outils numériques.
Les missions
- Accueillir les visiteurs en face à face, par téléphone et par messagerie
- Informer et orienter le public sur les offres et services touristiques du territoire
- Assurer la promotion et la vente de prestations touristiques (visites, activités, excursions)
- Gérer les réservations, inscriptions et le suivi des dossiers clients
- Tenir et organiser l’espace d’accueil et la boutique (approvisionnement, ventes, encaissements)
- Mettre à jour la documentation touristique papier et numérique
- Participer à l’organisation et à l’animation d’événements touristiques, culturels ou festifs
- Contribuer à la communication et à la valorisation du territoire (supports, affichage, actions locales)
- Appliquer les procédures internes et veiller à la propreté et à la qualité de l’accueil
Type de profil
- Débutant accepté
- Sens de l’accueil, du service client et excellente présentation
- Aisance relationnelle, écoute active et communication claire
- Intérêt pour le territoire, la culture locale et les activités touristiques
- Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs demandes
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux pics d’affluence
- Utilisation de base des outils informatiques et numériques
- Pratique du français à l’oral et à l’écrit ; anglais touristique apprécié
Avantages
% du SMIC selon âge
Mutuelle d’entreprise
Accompagnement personnalisé par PÉPITE GEIQ HRT tout au long du contrat
Validation d’un titre ou certificat reconnu dans la branche Hôtellerie, Cafés et Restaurants
Les contrats et qualifications
Formation et accompagnement par PÉPITE GEIQ Hôtellerie Restauration Tourisme pendant toute la durée du contrat
Contrat d’apprentissage ou Contrat de professionnalisation :
- Bac pro, titre pro chargé d’accueil touristique et de loisir*
*Selon critères et diplôme déjà obtenu
Evolution
- Conseiller(ère) en séjour / conseiller(ère) touristique
- Chargé(e) d’accueil et d’information touristique Animateur(trice) touristique ou événementiel
- Chargé(e) de promotion du territoire
- Chargé(e) de communication touristique
- Responsable accueil / chef(fe) de bureau d’information touristique
- Responsable d’office de tourisme (avec expérience et formation complémentaire)
Chef de projet touristique (H/F)
Le chef de projet touristique, ou chef de produit touristique, est le concepteur et pilote de voyages clés en main. Il imagine, développe et commercialise des séjours touristiques adaptés au marché et aux attentes des voyageurs. Il intervient de la création du produit jusqu’à sa mise en vente, en veillant à la rentabilité, à la qualité des prestations et à la satisfaction client. Ce métier s’exerce principalement chez les tour-opérateurs, agences de voyages, ou plateformes touristiques.
Les missions
- Concevoir et développer des circuits et séjours touristiques clés en main
- Analyser les tendances du marché et réaliser des études concurrentielles
- Sélectionner les destinations, itinéraires, hébergements, transports et activités
- Négocier les tarifs et contrats avec les prestataires locaux et internationaux
- Garantir la rentabilité des produits (gestion des marges, yield management)
- Rédiger les descriptifs produits, fiches techniques et arguments commerciaux
- Participer à la création de brochures, contenus web et supports marketing
- Coordonner les équipes internes (vente, marketing, production)
- Assurer le suivi qualité des prestations et la satisfaction des clients
- Veiller à la sécurité, aux risques sanitaires, politiques et environnementaux des destinations
Type de profil
- Excellente connaissance du secteur touristique et des destinations
- Compétences en gestion de projet et développement produit
- Sens aigu de la négociation commerciale
- Capacité d’analyse, esprit stratégique et vision marché
- Créativité et force de proposition
- Organisation, rigueur et gestion des priorités
- Maîtrise des outils numériques et des plateformes touristiques
- Anglais professionnel indispensable (autres langues appréciées)
- Goût pour l’international et les déplacements professionnels
Avantages
% du SMIC selon âge
Mutuelle d’entreprise
Accompagnement personnalisé par PÉPITE GEIQ HRT tout au long du contrat
Validation d’un titre ou certificat reconnu dans la branche Hôtellerie, Cafés et Restaurants
Les contrats et qualifications
Formation et accompagnement par PÉPITE GEIQ Hôtellerie Restauration Tourisme pendant toute la durée du contrat
Prérequis :
- BTS tourisme
Vers contrat d’apprentissage ou Contrat de professionnalisation :
- Licence professionnelle Droit, économie, gestion mention métiers du tourisme et des loisirs Parcours Chef de projet touristique*
*Selon critères et diplôme déjà obtenu
Evolution
- Conseiller(ère) expert(e) ou référent(e) destination
- Responsable ou directeur(trice) d’agence de voyages
- Chef(fe) de produit touristique
- Travel planner indépendant(e)
- Chargé(e) de mission tourisme ou événementiel
- Spécialisation : voyages d’affaires, tourisme durable, luxe, mariages à l’étranger
Le tourisme, un secteur vivant et inspirant
Les métiers du tourisme offrent des carrières enrichissantes et polyvalentes, idéales pour ceux qui aiment le contact humain, l’organisation et la découverte. Que vous soyez attiré par l’accueil, le conseil, l’animation ou la gestion de projets, il existe un métier fait pour vous dans ce secteur en constante évolution.


